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首先,扼要分析一下李繼延及其的營利模式。傳統紅娘的收費模式是通過成功撮合婚姻然后向一方或雙方收取中介費或謝禮,這和房產中介的收費方式是一樣的。顯然,金點子除了這一可能的傳統收入模式之外,主打提供介紹“優質男”上門女婿的服務,并且不以介紹成功才收費,想到蕭山當上門女婿的,“報名費是15000元,服務期限是兩年”,會介紹約定數量的女方給男方,若是男方到期還沒有上岸,繼續再繳錢啰,這和目前婚介網站的套路是類似的:向女方收取高昂的服務費,一定時限內介紹若干個“優質男”(也可能是婚托),不保證成功。
李繼延很會營銷,的墻上掛著“天下紅娘”的牌子,有一面墻掛滿了媒體采訪的合影。李繼延稱,來這里招上門女婿的女方家庭“平均套房”,且拆遷戶居多,“有房有車有岳父岳母,小孩還有人管,打工打一輩子也不一定能掙到這些錢”。說到底,李繼延向某些男性兜售的是成為蕭山上門女婿,少奮斗十年、十年的夢想,至于能不能成,那是不用負責任的。至于25年促成一千多個上門女婿,只是其單方面的宣稱,不妨看成推廣用的數據,上述報道也沒有做核實工作。不過這事也不妨往深了想想。想必蕭山通過拆遷致富的或有不少,但其中又有多大的比例是獨女且女性與其父母均想找外地上門女婿“立門戶”?零星的案例當是有的,但蕭山人喜歡招上門女婿在很大程度上也是一個“都市傳說”,因為蕭山拆遷戶獨女也可以找當地家庭背景差不多、知根知底、門當戶對的男性,采取不娶不嫁的“兩頭婚”模式,兩頭有婚房,婚后生多個孩子一些跟男方姓、一些跟女方姓,大家都滿意,這種模式既能更好地保護女方家庭財產安全,女方又能與更優質的男性結為夫婦。
職業包括工程師、技術員、經理,也不乏大學教師、公務員、企業管理層及創業者。從學歷來看基本是大專以上,本科生多占比達到分之,同時,不乏研究生。而且單純靠臉吃飯的并不受,主要還是看重學歷和職業。李繼延表示,“條件差的就不要過來了。年薪35萬工程師報名,大一男生也來排號!李繼延說,此前還有兩工程師來咨詢,一個年薪18萬,一個年薪35萬,他們都想做贅婿,甚至有在美國工作的華人,在外國讀書的留學生也打來咨詢。還有一名在杭州讀大一的學生。他是湖北人,家庭條件不好,渴望畢業后在杭州安家,他說自己先來排個號,希望幫他物色條件好、有房有車,能對他未來事業有幫助的女孩家庭。
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