什么是年會(huì)?
顧名思義,年會(huì)是指某些社會(huì)團(tuán)體一年一度舉行的**,就是每年圍繞企業(yè)和部門為總結(jié)一年的運(yùn)營(yíng)情況、鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣、展望美好未來(lái)而策劃實(shí)施的一種**形式。年會(huì)是企業(yè)的春節(jié),也是標(biāo)志著一個(gè)企業(yè)和部門一年工作的結(jié)束。企業(yè)年會(huì)會(huì)伴隨著企業(yè)員工表彰、企業(yè)歷史回顧、企業(yè)未來(lái)展望等重要內(nèi)容。一些質(zhì)量企業(yè)和部門還有邀請(qǐng)有分量的上下游合作伙伴共同參與這一全司同慶的節(jié)日,增加企業(yè)之間的溝通,促進(jìn)企業(yè)之間的共同進(jìn)步。 上海年會(huì)舉辦地點(diǎn)推薦。開(kāi)業(yè)年會(huì)營(yíng)銷
企業(yè)年會(huì)場(chǎng)地策劃
1、現(xiàn)場(chǎng)控制年會(huì)策劃活動(dòng):誰(shuí)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的整體控制,現(xiàn)場(chǎng)效果的控制;
2、年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)布置:現(xiàn)場(chǎng)需要布置成什么樣的影響,熱烈而隆重的或優(yōu)雅大方的性能或企業(yè)文化,品牌和風(fēng)格;
3、年會(huì)預(yù)算控制:一般預(yù)算控制、膳食預(yù)算控制、程序預(yù)算控制等
4、年會(huì)策劃材料管理:演出服裝管理、葡萄酒管理、禮品管理、公司數(shù)據(jù)管理等。
5、年會(huì)策劃的背景,舞臺(tái)設(shè)計(jì)搭建:背景,專業(yè)知識(shí)的公司完成舞臺(tái)設(shè)計(jì)搭建;
6、年會(huì)照明及揚(yáng)聲器設(shè)備:照明、視頻及揚(yáng)聲器是否由酒店提供,如是否能滿足聚會(huì)需要,或租用專業(yè)公司設(shè)備靜安區(qū)年會(huì)專業(yè)策劃公司年會(huì)的真正意義。
旅行也是許多公司會(huì)選擇的年會(huì)計(jì)劃,通過(guò)員工在旅行中的交流來(lái)放松和促進(jìn)溝通的目的。并且如果選擇旅游形式的年會(huì),舉辦時(shí)間不一定要在年底左右舉行,具體的旅游時(shí)間可以根據(jù)行業(yè)和公司的情況來(lái)安排.如果時(shí)間充裕,可以選擇稍微遠(yuǎn)一點(diǎn)的旅游目的地:陽(yáng)光海南之旅,哈爾濱冰雪之旅,七彩云南之旅,新疆奇遇之旅,烏魯木齊冰雪之旅等都是很好的路線選擇.如果時(shí)間有限,可以選擇近一點(diǎn)的:農(nóng)家樂(lè),山莊休閑,篝火晚會(huì),大型野餐燒烤等.當(dāng)然,如果你是當(dāng)?shù)氐墓荆闵踔量梢赃x擇出國(guó)旅游。
有這樣一個(gè)案例,有一個(gè)女生,是十分樂(lè)觀那種人,而且聰明能干,平時(shí)工作也是兢兢業(yè)業(yè),盡心盡力,平時(shí)面對(duì)公司常有的一些臨時(shí)加班或者是出差,這些事件,他也并沒(méi)有很多的怨言。為了工作,有時(shí)候還**了和男友的寶貴的約會(huì)的時(shí)間,對(duì)于一家企業(yè)來(lái)說(shuō),這是一個(gè)很質(zhì)量的員工了,但是在參加了一次年會(huì)之后,這名質(zhì)量員工卻決定辭職不干。那么為什么會(huì)這樣啊?連年終獎(jiǎng)都不要了,直接辭職?事情是這樣的,因?yàn)槔习逡恢痹谡f(shuō),今年大家做的很好,業(yè)績(jī)都不錯(cuò),我們要舉辦一個(gè)熱鬧的宴會(huì),所有人都滿懷期待的時(shí)候,到了真正的年會(huì)的時(shí)候,老板卻只是,把大家叫去ktv,定下一個(gè)大包房,隨便唱兩首歌,就當(dāng)是年會(huì)了,而且去吃飯,每桌十個(gè)人才點(diǎn)五個(gè)菜,東西都吃不飽,然后回家的時(shí)候連個(gè)紅包都沒(méi)有,只是給每個(gè)人發(fā)了一袋公司沒(méi)有賣出去的產(chǎn)品,還說(shuō)希望大家明年繼續(xù)努力。面對(duì)如此刻薄的老板,做完這些還認(rèn)為理所當(dāng)然。這位女生當(dāng)然忍不下去,熱熱鬧鬧的年會(huì)為什么只屬于別人的公司?別家的員工?心里就覺(jué)得十分委屈,直接拎包走人年會(huì)需要采購(gòu)哪些物品?
辦一場(chǎng)年會(huì)可以說(shuō)算是一項(xiàng)系統(tǒng)性的工程,你需要有清晰的思路,循序漸進(jìn)的推進(jìn),而一個(gè)明確的主題既可以成為方向性的思路指向,也能成為年會(huì)出彩的點(diǎn)。首先明確需求首先看公司多少人,想要辦什么樣規(guī)模的年會(huì),其中老板的需求很關(guān)鍵,行政要先與老板溝通,詢問(wèn)他想要什么樣的形式,在這個(gè)基調(diào)上才能接著往下開(kāi)展行政工作。在這一基礎(chǔ)之上,還要充分考慮員工的意見(jiàn),調(diào)動(dòng)大家的參與感,但對(duì)于某些“不切實(shí)際”的想法,需要適當(dāng)取舍。第二提煉要點(diǎn)提煉一個(gè)詞或一個(gè)意境來(lái)表現(xiàn)想要表達(dá)的主題和中心思想,這樣便于記憶,也便于表達(dá),更利于在向老板匯報(bào)年會(huì)方案時(shí)通過(guò)。那么如何提煉恰當(dāng)?shù)闹黝}?可以從三個(gè)方面思考:從企業(yè)文化入手;從企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理難題入手;從企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)入手。 公司年會(huì)PPT模板方案。醫(yī)藥年會(huì)游戲
年會(huì)能夠體現(xiàn)公司的格局。開(kāi)業(yè)年會(huì)營(yíng)銷
企業(yè)舉辦慶典活動(dòng)應(yīng)該考慮的三要素
1.確定慶典活動(dòng)的主題。不管是從慶典活動(dòng)的形式上,還是規(guī)模上,都要定會(huì)好企業(yè)的形象。比如說(shuō)周年慶典活動(dòng)的舉辦,其主題,必須要以建立鞏固企業(yè)形象為基礎(chǔ)目的,來(lái)退現(xiàn)企業(yè)個(gè)性化特征為方向。只有如此,才可以確保將整個(gè)企業(yè)周年慶典活動(dòng)的主題具體化或目標(biāo)化。
2.明確慶典活動(dòng)的目的。明確了周年慶典活動(dòng)的目的,才是做好慶典活動(dòng)成功的前提,對(duì)于一個(gè)贏利性企業(yè)而言,周年慶典活動(dòng)的舉辦,重要是側(cè)重于建立擴(kuò)大企業(yè)自身的**度,只有如此,才可以讓目標(biāo)客戶了解自己的存在。隨著企業(yè)的發(fā)展和壯大,之所以舉辦這場(chǎng)周年慶典活動(dòng),重點(diǎn)就是在于提高自己的美譽(yù)度,讓目標(biāo)客戶了解企業(yè)是如何不斷茁壯成長(zhǎng)的。
3.了解慶典活動(dòng)的的節(jié)目。慶典活動(dòng)的節(jié)目安排,也是很重要的一個(gè)環(huán)節(jié),因?yàn)榕e辦周年慶典活動(dòng)不能沒(méi)有內(nèi)容,而內(nèi)容的表現(xiàn)形式**主要的就是節(jié)目安排,所以,再做好周年慶典活動(dòng)策劃的時(shí)候,對(duì)于節(jié)目如何彩排,怎么甄選節(jié)目表演項(xiàng)目與表演團(tuán)隊(duì),都得有所了解,才可以讓公司慶典活動(dòng)舉辦的有聲有色。 開(kāi)業(yè)年會(huì)營(yíng)銷
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