6)客戶出納人員每月25日將費(fèi)用報(bào)銷單、暫支單、發(fā)票、銀行往來(lái)收據(jù)、工資及社保金明細(xì)表、原材料、半成品、產(chǎn)成品、庫(kù)存商品等出入庫(kù)單、購(gòu)銷發(fā)票、經(jīng)濟(jì)合同等資料快遞銳卓公司指定的財(cái)務(wù)顧問(wèn)。2.做賬。每月25日至30日財(cái)務(wù)顧問(wèn)整理發(fā)票并及時(shí)做賬。做賬過(guò)程中,對(duì)不確定的問(wèn)題如發(fā)票等資料短缺或內(nèi)容不清楚的問(wèn)題及時(shí)與客戶方溝通。3.報(bào)稅。每月1號(hào)至10號(hào)填制稅務(wù)報(bào)表資料并指導(dǎo)客戶出納劃轉(zhuǎn)稅款。4.需到客戶稅務(wù)局國(guó)、地稅報(bào)稅的,由財(cái)務(wù)顧問(wèn)或客戶出納上門報(bào)稅。實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)的,進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。5.財(cái)務(wù)顧問(wèn)將稅單、財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅申報(bào)表、記賬憑證等資料快遞給客戶公司。6.財(cái)務(wù)顧問(wèn)就稅務(wù)局提出的問(wèn)題及新財(cái)稅政策及時(shí)反饋給客戶。詞條圖冊(cè)更多圖冊(cè)詞條標(biāo)簽:經(jīng)濟(jì),組織機(jī)構(gòu)。財(cái)務(wù)外包能有效地進(jìn)行成本控制,提升企業(yè)的成本控制水平。西吉如何財(cái)務(wù)外包哪個(gè)好
應(yīng)該認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)外包是一種充分利用外部資源、發(fā)展企業(yè)主要業(yè)務(wù)的重要手段。要使財(cái)務(wù)外包行之有效,企業(yè)要善于財(cái)務(wù)外包利用外面的特殊人才和能力,這是能產(chǎn)生價(jià)值的因素。因此,必須從戰(zhàn)略的角度看待財(cái)務(wù)外包,將企業(yè)資源集中在效率高、效益好、柔性強(qiáng)、有發(fā)展前途的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)中;大限度的利用外包商在專業(yè)技能上的長(zhǎng)處。同時(shí)還要注意自身財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)。企業(yè)將簡(jiǎn)單的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)外包出去,目的就是將自己有限的財(cái)務(wù)人員用于財(cái)務(wù)分析及戰(zhàn)略的制定上來(lái),所以財(cái)務(wù)外包之后,對(duì)財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)仍然必不可少。只有這樣才能從根本上提高本企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平,更好地為企業(yè)決策服務(wù)。確定邊界確定財(cái)務(wù)外包的邊界就是確定哪些業(yè)務(wù)可以外包,哪些業(yè)務(wù)必須自己來(lái)做。任何一個(gè)企業(yè)不論規(guī)模大小實(shí)力強(qiáng)弱,都擁有其主要技術(shù)和優(yōu)勢(shì)資源。任何產(chǎn)品和服務(wù)的生產(chǎn)都牽涉到一系列的活動(dòng),主要職能業(yè)務(wù)需要其他非主要業(yè)務(wù)的支持。如果擬外包的職能主要控制力起著舉足輕重的作用,構(gòu)成長(zhǎng)期戰(zhàn)略的一部分。就不宜為了短期目標(biāo)實(shí)施外包策略。也就是說(shuō),決定是否外包的時(shí)候,不能過(guò)分強(qiáng)調(diào)短期效益。因此,企業(yè)在實(shí)施財(cái)務(wù)外包策略時(shí),要充分考慮其自身的財(cái)務(wù)管理能力和可能涉及到的商業(yè)機(jī)密及潛在的風(fēng)險(xiǎn)。興慶區(qū)財(cái)務(wù)外包財(cái)務(wù)外包能幫助企業(yè)提升財(cái)務(wù)管理水平、降低成本、提高效益。
4.更好地管理人力資源財(cái)務(wù)外包65ea81e8-6137-48b7-a25f-fea能夠降低成本,而且有利于人事管理。由于財(cái)務(wù)部門的特殊性,許多崗位不能兼職,只能分設(shè),如出納不能兼會(huì)計(jì)檔案管理工作等;財(cái)務(wù)部門為了防范風(fēng)險(xiǎn),還需定期進(jìn)行崗位輪換或強(qiáng)制休假;財(cái)務(wù)軟件運(yùn)行和維護(hù)也需要一定數(shù)量的IT人員。因此,一般企業(yè)的財(cái)務(wù)部門人員較多。人員越多,人際關(guān)系越復(fù)雜,越不利于人事管理。外包后,65ea81e8-6137-48b7-a25f-fea可以減少大量的相關(guān)業(yè)務(wù)人員;而且也避免了由于員工的工作情緒、傷病事假而引起的人員更換帶來(lái)的工作不連貫,消除了人事經(jīng)理甚至總經(jīng)理為管理這些人員花費(fèi)的時(shí)間和精力,他們可以利用這些時(shí)間更好地協(xié)調(diào)、管理現(xiàn)有的人力資源管理工作。財(cái)務(wù)外包注意問(wèn)題編輯擬外包的管理業(yè)務(wù)是否涉及長(zhǎng)期戰(zhàn)略任何產(chǎn)品和服務(wù)的生產(chǎn)都牽涉到一系列的活動(dòng),主要職能業(yè)務(wù)需要其他非主要業(yè)務(wù)的支持。如果擬外包的職能對(duì)6d61775a-a152-4f33-b38a-e、主要控制力起著舉足輕重的作用,構(gòu)成長(zhǎng)期戰(zhàn)略的一部分,就不宜為了短期目標(biāo)實(shí)施外包策略。也就是說(shuō),決定是否外包的時(shí)候,不能過(guò)分強(qiáng)調(diào)短期效益。管理職能外包決策時(shí)必須明確一個(gè)問(wèn)題,即公司由此可以得到的收益以及潛在的風(fēng)險(xiǎn)。
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日常稅費(fèi)核算及申報(bào)(稅務(wù)申報(bào))1、月度增值稅及附件稅金核算及申報(bào);2、月度利潤(rùn)核算及企業(yè)所得稅的預(yù)估;及季度所得稅核算及申報(bào);3、個(gè)稅的核算及申報(bào):高管個(gè)稅、外籍個(gè)稅申報(bào),年度超12萬(wàn)申報(bào)等特殊事項(xiàng)重點(diǎn)管理;4、印花稅等稅金申報(bào)及核算;01年度服務(wù)1、各類年度審計(jì)報(bào)告配合事宜;2、企業(yè)所得稅年終匯算清繳;3、各類年報(bào)事宜:工商、商委、外匯、財(cái)政、公安等部門;4、工會(huì)經(jīng)費(fèi)的申報(bào)繳納;5、殘保金的申報(bào)及繳納;02企業(yè)資金管理(出納)1、匯入款項(xiàng)管理,資本金結(jié)匯;2、境內(nèi):為供應(yīng)商、服務(wù)商等支付相應(yīng)款項(xiàng),員工費(fèi)用報(bào)銷;稅金,社保繳納監(jiān)控;3、境外:各類外匯匯款處理及監(jiān)管;確保企業(yè)沒有遺漏相應(yīng)稅金造成不必要的稅務(wù)懲罰;03企業(yè)章照管理1、企業(yè)公章、財(cái)務(wù)章、首代/法定代表人人名章、發(fā)票章等;2、公司證照管理,解決與證照關(guān)聯(lián)的行政事項(xiàng)監(jiān)管;比如:年報(bào),延期,變更事項(xiàng),確保企業(yè)在不同運(yùn)營(yíng)階段的手續(xù)及時(shí)合規(guī)處理;確保證照被正確合規(guī)使用;04秘書服務(wù)(行政服務(wù))1、銷售助理:標(biāo)書送達(dá),跟進(jìn),問(wèn)題反饋等事宜;聯(lián)系中國(guó)企業(yè),簽訂合同,接受送達(dá)貨物,催促款項(xiàng),聯(lián)系法律、財(cái)務(wù)等各類事項(xiàng)等。財(cái)務(wù)外包能夠更快、更準(zhǔn)確地完成財(cái)務(wù)管理工作,減少了企業(yè)反復(fù)學(xué)習(xí)和調(diào)整流程的時(shí)間和精力。隆德多久財(cái)務(wù)外包公司
財(cái)務(wù)外包可以控制成本,提高企業(yè)的成本控制水平。西吉如何財(cái)務(wù)外包哪個(gè)好
所以多用人工或信件傳遞的方式。但在路途遙遠(yuǎn)、信息傳遞量大而頻繁的情況下,人工傳遞就顯得效率低下。因此,在信息技術(shù)快速普及和普及應(yīng)用的現(xiàn)在,企業(yè)實(shí)行財(cái)務(wù)外包策略,必須以網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)為依托。在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,企業(yè)要保證財(cái)務(wù)外包策略的有效實(shí)施,除了更新經(jīng)營(yíng)管理理念,使之與時(shí)俱進(jìn)外,還必須更新和升級(jí)配套的硬件設(shè)備,完善企業(yè)內(nèi)聯(lián)網(wǎng),并充分利用企業(yè)外聯(lián)網(wǎng)、國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)等信息高速流通渠道。同時(shí),還要提高企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)人員處理信息的技術(shù)能力和水平,利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和信息技術(shù),對(duì)財(cái)務(wù)外包實(shí)行全天候監(jiān)控,并做出及時(shí)反應(yīng)。真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)同外包商的對(duì)接。避免對(duì)外包商的過(guò)分依賴企業(yè)通過(guò)財(cái)務(wù)外包的方法來(lái)擺脫財(cái)務(wù)管理失控的局面,獲得較高質(zhì)量的專業(yè)服務(wù),可以說(shuō)已經(jīng)得到了普及的認(rèn)可。但是,企業(yè)很可能會(huì)因?yàn)殚L(zhǎng)期依賴外部條件,形成長(zhǎng)久性弱視,從而喪失自身財(cái)務(wù)在計(jì)劃制定和決策支持方面的能力。隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,業(yè)務(wù)量達(dá)到一定程度時(shí),企業(yè)要有意識(shí)地?cái)[脫對(duì)財(cái)務(wù)外包的過(guò)分依賴。在外部咨詢力量的幫助下,建立健全自己的財(cái)務(wù)組織和財(cái)務(wù)流程,否則將難以適應(yīng)物流、應(yīng)收賬款和現(xiàn)金流管理日益增長(zhǎng)的壓力。 西吉如何財(cái)務(wù)外包哪個(gè)好