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來源: 發布時間:2024-08-22

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 傳遞團隊使命,提升責任感團建活動的一個重要目的是提升成員對團隊的認知和認同,并將個體的關注點、興奮點和發力點匯集到團隊目標,形成團隊的強大合力。因此,在團建活動中要能靈活嵌入團隊使命愿景、理念戰略等信息,并以直接生動的方式傳遞給個體,讓每位成員知曉:我們是誰,我們要往哪兒去,并了解為實現這一愿景的戰略目標和工作安排,以及每個人的責任要求,真正將團隊的目標融浸到每位成員的行動中,讓成員將個體的目標升華到團隊的戰略上,用思想上的統一來實現行動上的一致。如,在團隊建設過程中,團隊應以三個月或半年為一個周期,設置一個團建主題目標,重點解決一個問題。在這個周期只有主題目標一件事很重要,可以通過OKR等管理工具來銜接團隊的長期規劃和短期操作,團建活動也應圍繞這一主題目標以及實現這一主題目標所需的氛圍開展,傳遞目標要求,形成凝聚力。普陀區玖九主題團建定制