挖掘機班培訓內容：1、學習挖掘機基本工作原理、機構、液壓傳動及發動機的基本工作原理及其維護基本知識、液壓油路的更換技術。2、學習國產、進口挖掘機的操作與保養、維修知識，例如：小松、日立、住友、神鋼、現代、大宇、沃爾沃、卡特、東方紅等車型。3、挖掘機操作專業：從基礎班開始學習，循序漸進，掌握挖掘機操作的各項技能。4、理論學習：挖掘機的日常保養，挖掘機的操作規程及注意事項，挖掘機的各類品牌機儀表盤的認知，簡單的發動機及液壓原理。5、操作知識：挖方、挖溝、挖壕、挖地基、整平、裝車甩方、爬坡、過橋、過路、涉沼澤、上下拖板車、旋轉定位及正反手操作。6、保養維護：學習挖掘機的保養，易損件的更換和日常維護;常見故障的分析與排除。7、實踐操作：挖卸土的各種方式，耬平各種方式，簡單開槽技能，整平、正手作的練習，場地平整、超深、超寬裝車技術、槽的挖掘、爬坡下坡、上下板車、修邊修坡以及破碎的使用技術。摩托車維修培訓報名。云南昆明電動車維修學校哪家好

電動車維修培訓需要學習哪些內容？【上】1，學習電動車基礎知識：電動車的基本概念；電動車的分類；電動車的組成；電動車的特點；電動車的發展方向；電動車工作原理的定性理解；電動車充電器工作原理的定性理解。2，學習電動車部件的構造與原理：機械部件的構造與原理；電驅動裝置的構造與原理；電動車控制器的構造與原理；蓄電池的構造與原理以及修復技巧和方法；儀表部件的構造與原理。3，學習電動車及充電器的工作原理：電動車的工作原理和維修方法；電動車充電器的工作原理維修方法。專業摩托車維修班多少錢摩托車維修學校，云南先科職業培訓學校。

當電動車出現儀表顯示正常，電機不轉時的故障排除方法：①用萬用表檢測控制器電源輸入端電壓，電壓應大于36V（電池充足電），如無電壓，應檢查輸入線。檢查控制器轉把電源電壓（接轉把的紅、黑線），正常電壓在5～6V，如無5V電壓，拔下轉把插座，電壓恢復5V，則可能為電機霍爾元件短路，如仍無5V電壓，則為控制器故障，應更換控制器。②檢查調速轉把和電機霍爾開頭有無短路，一般下雨受潮后更容易造成接頭短路，因此要注意轉把接頭防水，若控制器損壞后更換新控制器前首先應檢查轉把和電機霍爾開關是否短路？否則會造成更換控制器連續損壞！③或電機不轉，重點檢查電機霍爾開關和轉把信號，若一通電，控制器外殼很燙，一般是控制器內部功率管短路，應立刻切斷電源。

摩托車火花塞壞了會出現車輛啟動困難或行駛中會斷火，動力明顯不足，油耗增加，排氣放炮或冒黑煙等癥狀。摩托車火花塞壞了會影響摩托車的正常使用，應及時到維修廠檢查維修或更換火花塞。摩托車火花塞壞了當車輛在某速度區間行駛時，發動機會出現“聳車”現象。這時進行加速，發動機動力不足，伴隨油耗增加，甚至排氣放炮或冒黑煙，說明火花塞性能嚴重下降。摩托車火花塞壞了會出現積碳嚴重?？杖急炔徽_，混合氣過濃或者空氣濾清器太臟，電噴車型噴油壓力過高或噴射時間過長，化油器的自動阻風門失靈，頻繁短程駕駛，火花塞太冷，熱值的數字太低。摩托車火花塞更換周期為每行駛一萬公里更換，具體請參考《保養手冊》細則并適時更換?；鸹ㄈ前l動機的關鍵部件，其功效直接影響發動機的功用。摩托車維修班學費多少？

云南先科職業培訓學校挖掘機培訓班：學習挖掘機的操作與保養技術、裝車、整平、挖溝、回填、開槽、修坡、上下坡，支撐回轉，單軌行駛，越溝越線，陷車自救，河坡修車道，上下平板車、河道清淤用的加長臂和開山開石的破碎錘操作及維護保養技術。招生對象：應、往屆初中、高中畢業生，對工程機械專業感興趣，能吃苦耐勞者均可報名學習。裝載機培訓班培訓內容：一、裝載機結構、工作裝置，各操作功能。二、實機訓練、強化素質訓練，實際作業。三、實機訓練、強化操作嫻熟程度。四、實機保養，熟知各裝置功能原理。五、理論學習、考前輔導。電動車維修培訓學校哪家好？云南昆明專業電動機維修班學費

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叉車又稱為裝卸機、自動裝載機、自動升降機等，它是無軌流動的起重運輸機械。叉車是實現成件貨物和散裝物料機械化裝卸、堆垛和短途運輸的高效率工作車輛，普遍用于國民經濟各部門。適用于車站、碼頭、機場、倉庫、工地、貨廠和工礦企業，是現代化企業必備的裝卸機械。叉車的使用促進了托盤運輸和集裝箱搬運的發展，帶來了搬運**，使用叉車的效果表明：①減輕勞動強度、節約勞動力。一臺叉車可以代替8～15個裝卸工人。②縮短作業時間、提高作業效率，加速車船的周轉。③提高倉庫容積的利用率，促進多層貨架和高層倉庫的發展，容積利用系數可提高40％。④減少貨物破損、提高作業的安全性、可靠性。云南昆明電動車維修學校哪家好

我校自2000年辦學以來，得到了各級領導和各界朋友的大力支持和認可，取得了可觀的成績。2002年度我校被云南省勞動就業服務局評為合格單位；2003年度被云南省勞動就業服務局評為先進單位、定點培訓單位；同時被昆明市盤龍區就業訓練中心評為再就業培訓定點單位和昆明市西山區殘疾人聯合會評為定點培訓單位；2004年度被云南省勞動就業服務局評為就業培訓放心機構；2006年度被**黃金十支隊評為警民共建單位；2007年度被云南省就業服務局評為就業培訓放心機構。