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南京懷舊年會邀請函

來源: 發(fā)布時間:2022-10-21

【導語】公司年會顧名思義就是一年一度的公司盛會。到了年末,大部分公司都會舉辦年會活動,作為負責人需要一份完善的年會活動策劃書來規(guī)劃具體流程。以下是無憂考網(wǎng)整理的公司年會策劃方案,歡迎閱讀!公司年會策劃方案一:一、年會籌備小組總策劃:陳琦總執(zhí)行:陳琦/羅時勤成員:聯(lián)達置高及蘇蓉科技所有部門成員二、年會內(nèi)容活動名稱:聯(lián)達置高科技有限公司20xx年新春團拜晚會活動基調(diào):喜慶、歡快、盛大、隆重活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內(nèi)部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識?;顒尤掌冢?0xx年2月10日16:00-20:00活動地點:xxxx酒店參會人數(shù):聯(lián)達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。參會人員:聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓活動內(nèi)容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)三、工作分工(詳細分工明細見附表二)(一)文案組(負責人:張夢花、王龍路)成員5名。負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;總經(jīng)理講話稿起草、審核;(二)會場布置組。年會現(xiàn)場需要注意哪些事項?南京懷舊年會邀請函

換個意外梗:把獲獎者往海里丟一丟,會不會很嗨?在現(xiàn)場把獎品“意外”給弄壞?播放同事們對TA的各種八卦短片……現(xiàn)在,你還覺得年會策劃難嗎?你還會覺得創(chuàng)新很難嗎?我們只需要改變原有的一個小點,換個方式去玩,世界也就跟著改變了。所以說,企業(yè)想要培養(yǎng)員工的創(chuàng)新能力,一定要聚焦在某一些具體的事情上,哪怕是小到微不足道。如果有人采用不同的辦法,同樣達到企業(yè)既定的目標,那么員工的“創(chuàng)新能力”就該得到鼓勵。如果這樣的創(chuàng)新細胞不斷分裂、擴散,企業(yè)身體內(nèi)自然能夠流淌著新鮮且富有創(chuàng)造力的血液,組織創(chuàng)新便真正地深入骨髓了!常州主題年會游戲有沒有靠譜的年會策劃公司?

作為公司在一年工作后的必要的活動之一,是一個具有人事職能的聚會,在年會上獎勵員工,使得大家放松地在一起娛樂和溝通。通過公司年會公司領導可以對一年工作作一次多方面總結,也可在這樣的機會中,凝聚企業(yè)精神,濃郁企業(yè)文化,促進認同目標,迸發(fā)創(chuàng)新火花,激揚員工士氣,增加凝聚力,團結號召大家一致為公司未來努力工作。每年的公司年會需要合理的把活動策劃創(chuàng)意立新,讓員工有新的感受、新的意識,大家為公司的創(chuàng)新感到自豪,不可以輕率、簡單,應付了事,應該通過公司員工認可的方式,把每年的公司年會表現(xiàn)出自己的特色,讓員工樂在其中,讓領導立意其里,這樣,才有下一年的戰(zhàn)斗力。

那么一開始把預算做得足夠高,后面不就有發(fā)揮空間了嗎,也不是,高預算領導不一定會批準;其次,預算是要具體項目支撐的,如果不能夠?qū)嵤虑笫牵彩悄芰Σ蛔愕谋憩F(xiàn)。一旦年會策劃書的框架確定并批準,就可以開展具體工作,首先就是建立組織架構和分配任務。年會活動是一個系統(tǒng)工程,單純靠幾個人和某一部門的能力是不夠的,需要在全公司擇優(yōu)招募,選擇一些帶有職能性質(zhì)和領導力的個人來參與,比如說HR部門負責聯(lián)絡各部門出節(jié)目就比較有優(yōu)勢;公關部門適合現(xiàn)場接待;行政部門適合后勤保障。如何操作年會活動預告圖?

供應商及物料的管理:一場完美的年會,不只需要較好的策劃,還需要第三方供應商的支持。場地、餐飲等需要實地考察,現(xiàn)場服務商一定要選擇經(jīng)驗豐富、經(jīng)常做大活動的文化公司,禮品的選擇需要提前購買樣品做考察。以上的項目要多考察幾家,與同行了解評價,綜合對比。年會涉及到的物料在質(zhì)量上均需要嚴格把控,做到足夠好,體現(xiàn)企業(yè)對員工的犒賞意義。比如入場的茶歇食品、購買的禮品、觀看節(jié)目期間桌上的餐點,畢竟服務的對象都如同自己的家人一樣。大型公司辦理年會需要注意哪些?常州特色年會

年會的場地,您選對了嗎?南京懷舊年會邀請函

其實員工準備節(jié)目的過程就是一個拉近同事之間距離的過程。當然要想讓節(jié)目有亮點,就是讓領導也準備節(jié)目參加,讓員工看到不一樣的老板,拉近員工與老板的距離。通過節(jié)目讓員工與員工之間,員工與老板之間的距離拉近讓公司更有凝聚力。待節(jié)目征集好后制作成節(jié)目單,建議創(chuàng)建公司年會微信群,把主持人,表演人員,工作人員都加進去,將節(jié)目單發(fā)到群里方便大家及時溝通。因為有時會遇到突發(fā)情況,比如臨時換節(jié)目。因為評委要評分,所以紙質(zhì)的節(jié)目單和評分表也要制作好。南京懷舊年會邀請函

上海蒂伽商務咨詢有限公司是我國會展策劃搭建,年會策劃,團建策劃,公關活動策劃專業(yè)化較早的有限責任公司之一,公司位于恒豐路568號恒匯國際22層,成立于2013-12-12,迄今已經(jīng)成長為商務服務行業(yè)內(nèi)同類型企業(yè)的佼佼者。公司主要提供上海蒂伽商務咨詢有限公司成立于2013年,致力于向企業(yè)客戶提供專業(yè)企業(yè)會議,企業(yè)團建,商務會展,社會活動等的咨詢策劃及執(zhí)行的商務公司。 經(jīng)營范圍包括商務咨詢(除經(jīng)紀),企業(yè)管理咨詢(除經(jīng)紀),投資管理咨詢(除金融、證券、保險業(yè)務)(除經(jīng)紀),會務服務,展覽展示服務,企業(yè)營銷策劃,婚慶服務。等領域內(nèi)的業(yè)務,產(chǎn)品滿意,服務可高,能夠滿足多方位人群或公司的需要。多年來,已經(jīng)為我國商務服務行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)濟等的發(fā)展做出了重要貢獻。

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