作為公司在一年工作后的必要的活動之一,是一個具有人事職能的聚會,在年會上獎勵員工,使得大家放松地在一起娛樂和溝通。通過公司年會公司領導可以對一年工作作一次多方面總結,也可在這樣的機會中,凝聚企業精神,濃郁企業文化,促進認同目標,迸發創新火花,激揚員工士氣,增加凝聚力,團結號召大家一致為公司未來努力工作。每年的公司年會需要合理的把活動策劃創意立新,讓員工有新的感受、新的意識,大家為公司的創新感到自豪,不可以輕率、簡單,應付了事,應該通過公司員工認可的方式,把每年的公司年會表現出自己的特色,讓員工樂在其中,讓領導立意其里,這樣,才有下一年的戰斗力。上海蒂伽與您攜手共創一場好的年會。主題年會活動策劃
首先,在策劃年會之前,企業文化工作者們必須先完成一次系統化思考,弄清楚這樣幾個命題:年會的受眾是誰?他們的喜好?年會的目的是什么?一般而言,大部分企業的年會受眾是以企業內部員工為主,以增強員工歸屬感、凝聚力為目的;大型企業也會帶有對外性質,邀請客戶、合作伙伴等參加,作為客戶答謝的品牌文化活動。可見,年會的目的決定了受眾群的偏重。受眾不同,各自的需求點便是不同的。因此,我們需要弄清慶祝年會的參與者和宣傳對象,他們的關注點是什么?他們的興奮點在哪里?以此來提高各方的參與熱情以及活動的影響力!無錫年會策劃流程如何給員工帶去一場舒適的年會?
時間:預訂酒店要越早越好,因為一到年底,很多公司都在找辦年年會的酒店,如果太晚,那你時間選選擇就會受限,比如不能選周五晚,一般很多優先將這個時間給預訂了,所以你只能選擇其他時間,因為員工聚餐后大多數人都會喝點酒,第二天還要早起上班不會很樂意的,所以休息日的前一晚是建議的時間。當然時間的選擇根據公司員工上班時間情況而定。舉辦年會時間建議在1月里或2月上旬,因為一般企業很多員工老家在外地,過年要提前請假回老家,所以年會舉辦時間不宜太晚,這樣才能保證全員參與,也能讓員工早點回家過年。
我經常會發現很多企業只是簡單地把它當成一次大聚會或者匯報工作會議。但其實,除了匯報企業成績,我們還要為下年的工作提前奠定基調。除了聚會吃飯,更要做到以下四點:1.年終是盤點的時候,可以獎勵那些較好的員工,鼓勵士氣,更穩定軍心;2.讓年會成為員工展示自我的舞臺,為員工之間、部門之間搭建交流的平臺,互相學習、互相成長;3.讓員工體會到來自企業、來自領導的關懷,加深員工對企業的感情。4.在年會上舉行招商,并使之成交。穩定第二年業績,借此突出品牌優勢與實力。辦一場小型的年會需要多少費用?
一家好企業,一個好老板,一定會善用年會,把企業托舉得更高、更遠。當今企業年會常犯的三大錯誤:1、錯把年會當成只是開大會。2、錯把年會當成就只是報告(當成只是下一年度的說明書)和發獎(當成只是表彰過去)。3、錯把年會無奈地開,年復一年,勞民傷財。年會究竟如何開才能真正拉動員工,展示團隊,推銷企業,獲得更多社會資源?企業如何開年會才能讓員工有感覺,讓客戶神圣,讓老板滿意?這個分享希望能為您拋磚引玉。總之,年會樣式千千萬,但效果肯定不盡相同。而評價辦得成不成功較簡單的標準就是——你的員工愿不愿意主動宣傳自家企業的年會。哪家策劃公司辦理年會效果比較好?找上海蒂伽。常州特色年會
在策劃年會的時候需要注意哪些事項?主題年會活動策劃
明白這些,我們再來明確下“誰是年會的主角”。這也就是第二點。現在的年會形式多多,有的企業邀請了客戶和合作伙伴出席,把年會辦成答謝會,甚至有些企業請來了媒體,把年會當成宣傳會……這些人成了“主角”,員工倒成了“配角”。想想,在電影的宣傳中,通常較賣力的就是主角,因為他們是主要參與者,宣傳自家電影,更是在宣傳自己。所以,在策劃年會之前,你必須先進行一系列的思考,弄清楚:首先,誰是年會的受眾?其次,我們得研究這些受眾的關注點和興奮點是什么。弄清楚這兩個問題,我們再來探討年會的主題。主題年會活動策劃
上海蒂伽商務咨詢有限公司發展規模團隊不斷壯大,現有一支專業技術團隊,各種專業設備齊全。蒂伽是上海蒂伽商務咨詢有限公司的主營品牌,是專業的上海蒂伽商務咨詢有限公司成立于2013年,致力于向企業客戶提供專業企業會議,企業團建,商務會展,社會活動等的咨詢策劃及執行的商務公司。 經營范圍包括商務咨詢(除經紀),企業管理咨詢(除經紀),投資管理咨詢(除金融、證券、保險業務)(除經紀),會務服務,展覽展示服務,企業營銷策劃,婚慶服務。公司,擁有自己**的技術體系。我公司擁有強大的技術實力,多年來一直專注于上海蒂伽商務咨詢有限公司成立于2013年,致力于向企業客戶提供專業企業會議,企業團建,商務會展,社會活動等的咨詢策劃及執行的商務公司。 經營范圍包括商務咨詢(除經紀),企業管理咨詢(除經紀),投資管理咨詢(除金融、證券、保險業務)(除經紀),會務服務,展覽展示服務,企業營銷策劃,婚慶服務。的發展和創新,打造高指標產品和服務。自公司成立以來,一直秉承“以質量求生存,以信譽求發展”的經營理念,始終堅持以客戶的需求和滿意為重點,為客戶提供良好的會展策劃搭建,年會策劃,團建策劃,公關活動策劃,從而使公司不斷發展壯大。