提高能力，凝聚新時代黨建工作強大合力，加強新時代理論研究能力。上的堅定和行動上的自覺源于理論上的清醒。當前黨的建設工作面臨很多新問題新挑戰，黨務工作本質上是工作，必須把旗幟鮮明講擺在前列，黨務工作者應保持清醒的頭腦，始終堅持以新時代思想武裝頭腦，推動工作。通過理論學習，提高鑒別力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。與此同時，新時代黨務工作者應著力在理論研究上下工夫，認真學習黨史、新中國史，深入研究書記關于黨的建設重要講話精神，作為理論研究的重中之重，總結提煉出解決新時代黨建重點難點的好經驗好做法。黨建和社會工作是密切不可分割的。揭陽紅色黨建推薦

“黨建+管理”。一是實行支部書記（年級主任）“一崗雙責”制，黨員教師“亮身份”、“亮承諾”，自覺接受學生和家長監督。二是教職工用好“履職考評”系統，采用“千分制”量化管理手段，通過層級管理、推門聽課、定期檢查、不定期巡查、值班情況記錄等精細化管理措施，對教育教學工作巡查發現的教學常規、課間紀律、兩操訓練、校園衛生、安全隱患、師德師風等方面的問題快速解決，著力引導教師依法從教、愛心從教、文明從教，進而打造精致管理。三是以活動促管理，發揮共青團先鋒模范作用，通過重大節日和紀念日升旗儀式、愛國主義教育、專題法制教育、主題班會、先進事跡報告會、評先樹優等，培育學生愛校、愛黨、愛國情感；以教室、寢室和食堂三個陣地為抓手，抓好養成教育，深入開展文明舉止、文明教室、文明宿舍、文明就餐建設活動。四是強化陣地建設，營造黨建氛圍。中山黨建活動一般多少錢黨的正確的路線是正確制定黨的組織路線的前提，黨的組織路線是實現黨的路線的組織保證。

四化建設”是指黨建行為“日常化”。讓黨建信息無處不在，成為日常工作中隨處可見、隨時進行的常態化行為;黨建方式“創新化”。加強黨建產品的創新性，開拓黨建工作的新局面;黨建產品“工具化”。加入更多工具屬性，做到真正的“一機多用、降本增效”;黨建設備“人性化”。在滿足黨建工作的同時，加入更多黨員人文關懷要素，如“運動”、“健康”、“入黨紀念日”等，提升黨員使用粘性。黨建服務一體機一方面把基層黨組織的主要工作亮出來、曬出來，讓黨員看到、讓單位看到、讓上級黨委看到，實現“看得見”的黨建，另一方面又能結合基層黨組織的實際工作，打造服務于各級黨委和廣大黨員的管理、學習、監督和交流的平臺。

完善制度，為黨建工作提供保障。一是黨務干**伍專業化。專業穩定的黨務干**伍是加強和改進機關黨建工作的基礎，要改變黨務干部兼職的現狀，使基層黨建工作有人抓、有人管。二是建立黨務干部的學習培訓制度。要加大學習培訓的力度，為黨務干部提供學習、考察、參觀的機會，拓寬知識面，使黨務干部成為“專黨務、懂業務”的復合型人才，增強搞好機關黨建工作的主動性、自覺性，保證機關黨建工作順利開展。三是建立經費保障制度。根據黨建工作需要，制定各基層黨組織年度經費預算計劃，納入單位開支的預算之中，改變黨建工作無錢開展的尷尬的局面，為保證黨建工作的順利推進提供經費保障。黨建工作目標管理雖納入了組織生活的內容，但著重檢查記錄。

“黨建+服務”建設。統籌黨建服務功能，積極探索學校黨建服務社會進步、服務學校發展、服務師生成長成才的現實路徑。開展“二進二服”活動，“黨員教師服務進社區”活動。學校成立黨員教師志愿者服務隊，到臨港大型社區為**提供家庭教育咨詢、網絡維護、環境保護、衛生整治等志愿服務，協助解決居民生活中的難題。“黨員教師幫扶進學校”活動。積極組織開展結對幫扶，學校與臨港實驗中學、大山小學、坪上中學幼兒園等多所園所結對幫扶。定期派出黨員骨干教師到結對學校開展講座，介紹學校的課改成果和經驗；安排教師參與聽課、指導教研活動等，幫助結對學校提高教學質量。黨建活動策劃要求：把黨建活動要傳達的目標信息傳播得更準確、詳盡。河源黨建活動一般多少錢

基層黨組主要領導同志要負起黨建一責任人的重任，把黨建作為整體工作的重要組成部分。揭陽紅色黨建推薦

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