在發達國家，職業裝發展迅猛，其面貌已逐漸呈現出從“大服裝體系”中分離出來而成為一個相對單獨的“Uniform”服裝分系統。并且，職業裝系統越來越表現出具有自身特性的規律的、有別于其他服裝大類的研究、開發、設計、生產、銷售、使用等方面的服裝價值體系和理論研究體系。職業裝作為服裝的一個分支，為科技、事業機關、現代工業、第三產業等多個國民經濟的重要部門提供職業制服和勞動工裝。近年來，中國職業裝產業得到了快速發展。舒適、時尚、專業，陜西南方制衣職業裝定制一站式服務。山西銷售職業裝

企業為什么要穿“職業裝”? 一、樹立平等的理念。現在有錢的員工也是挺多的，在穿衣上追求品牌，但是公司不乏有那么些經濟并不富裕的員工，這樣貧富差距使人明顯感覺到壓力和自卑感，所以，統一穿職業裝可以消除員工因在穿衣服上而產生的不快，同時也杜絕了攀比的心理，使員工把精力都放在工作上，而不是穿著上。 二、增強員工的歸屬感。統一的服裝可以增加群體意識，使員工有一種生活在大家庭的感覺，杜絕了以自我為中心，懶散的氛圍，只有團結意識比較強的公司才可以發展的更加長遠。 三、樹立公司形象。一套統一的服裝可以反映出公司員工整潔而富有朝氣的形象，同時也會給顧客一種信任感。 四、曾強工作效率。對內：全體員工身著統一、分明的服進行各自的，忙而不亂、有條不紊，形成了企業的向心力和凝聚力，以激勵每個員工按企業的理念、精神去努力。對外：讓用戶、消費者通過對服及其相應的產品、服務品質的形象上產生好感、共同一致的價值觀、認同感，無形中增加了其競爭的優勝性。 五、身份。職業裝能夠彰顯穿著者的身份，要與所謂“藍領、金額”相區分。職業套裝也是“白領”進入工作狀態的一種提醒。山西銷售職業裝陜西南方制衣，職業裝定制廠家，助您在職場中樹立良好形象。

由于國內大多數職業裝企業的生產規模小，利潤有限，大部分中、小企業缺乏后續發展的資金，在設備更新、技術提升以及人才培養等諸多方面都不能夠得到穩定、持續、有效的供給，企業的規模不能擴大，多數企業的技術研發能力和生產加工水平整體較弱，生產鏈條產生惡性循環。而在品牌營銷方面，企業大多按照訂單加工，缺乏品牌開發和營銷運作，個體影響力差，即使有部分企業達到一定規模，但由于品牌意識薄弱，市場策劃不專業、營銷水平低下，無法真正形成產業化。現階段已經有越來越多的國內現代職業裝企業已經開始從過硬的質量和精細化的設計經營中尋找企業長久發展的動力，并期望通過這種轉變來促進企業的發展，帶動行業的繁榮。陜西南方制衣有限公司已有30多年歷史，我們仍然在不斷引進新技術新設備，跟上時代的步伐，生產加工高質量的職業裝產品。

陜西南方制衣有限公司前身西安市南方制衣廠成立于1990年，經過多年發展于2008年注資500萬元成立公司并注冊【金鸞鳥】品牌，2017年再次注資1000萬元并升為一般納稅人。公司地址位于西安市經濟開發區未央大道123號,目前擁有員工100余人，技術人員20余名，是一家集服裝設計，生產，銷售于一體有著二十多年歷史的服裝生產企業。15年通過了ISO9001:2008質量管理體系認證，AAA重合同守信用企業，AAA信用企業。公司本著【誠信經營，客戶至上】的經營理念，專業為油田，銀行、學校、醫院、酒店，商場，電信，電力，地產，保險，工礦等企業設計生產各種制服。定制職業裝，陜西南方制衣讓您的職場生活更加精彩。

除了優良的產品，陜西南方制衣有限公司的服務也備受贊譽。他們為客戶提供量身定制的服務，從起初的咨詢到生產中信息反饋靈活，告知客戶生產進度，交貨售后，根據顧客的售后服務請求，24小時內拿出解決方案。有質量問題的產品，無論是批量，還是單件，無條件召回。整個過程都細致入微。公司的服務團隊始終保持專業、熱情的態度，為客戶解決各種問題，提供無微不至的關懷。陜西南方制衣有限公司的優勢不單單在于它的產品和服務。更重要的是，它秉承著以人為本的理念，尊重每一位客戶的需求和意見。每一件陜西南方制衣的職業裝，都是對專業與品質的追求。山西銷售職業裝

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職業裝它的經濟耐用是實用性的又一方面。職業裝的設計師一般是商人，甚至他必須對其成本核算斤斤計較，哪怕是一粒扭扣、一根緞帶、一個徽章企標、價廉物美是大部分職業裝的特點，從客戶方的角度來講，定制職業裝的費用是事先預算的；從設計制作方角度來說，也不可能像過季的時裝那樣大幅打折，必須保證其基本的下限利潤。因此，在保證質量要求的前提下，應該盡可能地價格合理，一衣多穿，減少使用企業與服裝企業本身的負擔和成本。山西銷售職業裝