推拿招聘的推拿師要熟練的掌握推拿的手法，當進行推拿拍打時，兩手半握拳或五指并攏，拇指伸直，其余四指的掌指關節(jié)屈曲成空心掌，掌心向下。叩擊時，兩手握空拳，尺側面向下。也可用5個手指或3個手指或一個手指指端叩打在一定的部位上。切擊時，兩手的手指伸直，五指并攏，尺側面向下。兩手有節(jié)奏地進行上下交替拍打。拍打時，肩、肘、腕要放松，以手腕發(fā)力，著力輕巧而有彈性，動作要協(xié)調靈活，頻率要均勻。叩擊和切擊時，以肘為支點進行發(fā)力。叩擊時肩、肘、腕要放松；切擊時肩、肘、腕較為緊張，力達組織深部。動作要協(xié)調、連續(xù)、靈活。精神不振、倦怠乏力，可用強而快的推拿手法，此法能使肌肉緊張、神經興奮。按摩學員招聘條件

推拿招聘的推拿師需要合理的運用推拿手法，在人體的適當部位進行操作所產生的刺激信息通過反射方式對人體的神經體液調整功能施以影響。另外，所招聘的推拿師要掌握多種推拿手法，如常用的表面推拿法、揉捏池頸法、棉布摩擦法、背腰部的法、拍打法、四肢抽抖法等，所招聘推拿師的動作要輕柔，運用手法靈活，所使用的手法要便于操作，使用范圍廣，在面對不論男女老幼、體質強弱、有無病癥，均可采用不同的施術手法，進行推拿。推拿招聘行業(yè)的發(fā)展，也是隨著市場經濟的發(fā)展和人們物質生活水平的逐步提高及人們的健康的需要。杭州中醫(yī)按摩招聘推拿揉法是施術者用手貼著患者皮膚，作輕微的旋轉活動的揉拿，叫作揉法。

推拿招聘的推拿師應該具有良好的推拿手法，在對客戶進行推拿時，拍打應遵循自上而下，從左至右，從外到內的順序進行，拍打要一下挨一下，不可遺漏，如有遺漏，不可回拍補打；拍打時一般采用實心掌或空拳姿勢。拍打前做好手腕的準備工作，比如手腕抖動、轉動及握空拳等；上肢內側拍打應由上而下，上肢外側拍打應從下而上；下肢外側拍打應自上而下，下肢內側拍打應從下往上，與上肢順序相反；肩背部拍打時要求以腰為軸帶動兩臂先向左側轉腰掄臂，右臂屈肘以手掌拍打左肩背部肩井、大椎穴；左臂屈肘以手背拍打腰背部脾俞、腎俞、胃俞、命門、大腸俞一直至骶骨部，然后向右側轉腰掄臂，方法同左。應用手掌背拍打督脈。

招聘推拿師需要推拿師了解的常用推拿手法：捏脊。兩手拇指置于脊柱兩側，從下腰尾骨較低點開始，以拇指與食中二指捏拿脊旁皮膚，從下向上往前推進，直到肩部為止，然后回到起點再重新開始。前推與捏拿的時間和力度要配合得宜，捏拿太緊，對方會感覺疼痛，手指也不容易向前捻動；捏拿太輕則不易提起皮膚。重復5～9遍。之后一遍操作時，每三次捏拿上提一次，以增強對相關穴位的刺激。注意皮膚發(fā)紅是氣之所至的正常反應，無需擔心，但切勿用力重壓脊柱。節(jié)奏：以不徐不疾的速度進行操作，動作要流暢。推拿運法多用于掌心的內八卦。

招聘推拿按摩師需其掌握的腰部推拿按摩手法：1.揉：取坐姿，兩手五指并攏，分別放在左右后腰椎部，掌心向內，上下緩慢揉搓，至發(fā)熱為止。2.滾：兩手握拳，放腰部向四周滾動、按摩，自下而上，自上而下，反復多次進行。頭部可配合前傾后仰。3.推：兩手對搓發(fā)熱之后，重疊放于腰椎正中，由上而下推搓30-50次，至局部產生發(fā)熱感。4.壓：兩手叉腰，大拇指分別按于腰眼處，用力擠壓，并旋轉揉按，先順時針，后逆時針各36圈。5.捏：兩腳前伸而坐，或彎曲膝蓋，或正坐姿勢均可。兩手分別捏拿、提放腰部肌肉15-20次。推拿搗法是屈曲食指或中指，以第1指間關節(jié)的背面敲擊穴位，快起快落，節(jié)奏感強。按摩學員招聘條件

在面對不論男女老幼、體質強弱、有無病癥，均可采用不同的施術手法，進行推拿。按摩學員招聘條件

推拿招聘的推拿師要熟練的掌握推拿的手法，做推拿運拉時動作要緩和，用力要穩(wěn)；動作幅度要在生理活動范圍內做到由小到大。作環(huán)轉運動時，可沿著順時針或逆時針方向進行。拿法，用單手或雙手的拇指與食、中兩指，或拇指與其他四指指面著力，作相對用力，在一定的穴位或部位上進行有節(jié)律的提拿揉捏為拿法。具有疏通經絡，解表發(fā)汗，減緩一些疼痛，開竅提神，緩解痙攣等作用。主要用于頸項、肩背及四肢部。臨床上常拿風池等穴位及頸項兩側部位，治理外感輕微疼痛；也用于運動過程中振奮精神，是穴位推拿的常用手法。按摩學員招聘條件

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