新打造的兩新組織黨建示范帶呈現(xiàn)的是“規(guī)模布局合理、基礎設施健全、組織體系完善、先鋒作用明顯、黨建特色鮮明”的黨建示范體系。有互動對應、各方聯(lián)動的工作網(wǎng)絡,有上下貫通、協(xié)調(diào)有力的管理機制,有達到“五個一”(有一條線路、一個紅色標識、一個區(qū)域性黨群活動服務中心、一個紅色文化廣場、一條黨建長廊”)標準的黨建平臺。每個兩新組織黨組織活動陣地都符合“六有”(有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度)標準。兩新組織黨建示范帶展現(xiàn)了“區(qū)域化、功能化、模塊化”的黨建工作格局,轄區(qū)內(nèi)的各類黨建資源以基層黨組織為單位進行整合、集聚和調(diào)動,從而搭建共建共治平臺、優(yōu)化營商發(fā)展環(huán)境、維護社會和諧穩(wěn)定、提高綜合服務水平。黨建工作的中心是鞏固我們黨的地位。羅湖各種紅色黨建聯(lián)系人
認真鉆研黨建業(yè)務,做黨建工作的“內(nèi)行人”。黨建工作由點到面,既具體又瑣碎,同時又牽動全局。作為一名黨務工作者,必須有緊跟黨的思想高度和理論水平,同時要加強學深悟透、融會貫通,熟練掌握黨建工作內(nèi)容及流程,學會統(tǒng)籌兼顧開展工作,積極探索黨建與業(yè)務中心工作深度融合的有效方式,分清輕重緩急,抓好主次協(xié)調(diào),當好黨建業(yè)務的“行家里手”。與時俱進提升技能,做黨建工作的“多面手”。在科學技術取得重大成就的當下,如何高效開展黨建工作,提升科學化水平,推進黨的建設工作兼具時代性與科學性,成為新時代黨務干部面臨的重大挑戰(zhàn)。這就要求黨務干部既要精通黨建業(yè)務本身,還要更新理念、手段,提升素質(zhì)、技能,科學利用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新理念、新技術強化黨建資料檔案管理、黨員教育培訓管理等,全力打造“智慧黨建”。廣州各種紅色黨建收費四化建設”是指黨建行為“日?;?。
加強基層黨建工作的重要意義:對基層黨組織建設不夠重視:基層黨組織是黨的組織體系的基礎,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。黨的組織生活是組織建設的基礎性工作?;A性工作還要增加活力性,任何一個組織如果缺少活力,就無法對其成員產(chǎn)生吸引力,無法產(chǎn)生歸屬感和凝聚力、戰(zhàn)斗力。對基層黨組織生活重視不夠:黨支部活動內(nèi)容、形式單一,缺乏吸引力。黨建工作目標管理雖納入了組織生活的內(nèi)容,但著重檢查記錄,基本沒有對組織生活質(zhì)量、效果的測評考核。黨建工作沒有重視如何有效開展組織生活這類基礎性問題。另一方面,基層黨組織的黨務干部絕大部分都是兼職,要承擔較多的業(yè)務工作,使黨建工作抓的不及時。同時,黨務干部參加培訓少,部分黨務干部缺乏必要的黨務知識,對新形勢、新任務下的黨務工作難以適應。
黨建工作的不足:1.黨支部建設有“重形式、輕實效”的傾向:黨支部貫徹執(zhí)行黨內(nèi)制度的力度不夠,注重形式比較多,講求實效比較少;2.黨組織生活有“重表象、輕質(zhì)量”的傾向:支部組織生活重表象,在開工作會議時順便說說黨建方面的事,用業(yè)務會代替組織生活會。尤其是民主生活會,質(zhì)量不高、效果不夠理想,講成績多,提問題少,缺少批評,抱著“多種花、少種刺,留著人情好辦事”的態(tài)度;3.黨支部工作有“重傳統(tǒng)、輕創(chuàng)新”的傾向:黨支部活動都是會議式、教育式。書記講,黨員聽;領導部署,黨員記。4.黨支部工作有“重業(yè)務,輕黨建”的傾向:平時工作只顧抓“實”的,不想務“虛”的,只埋頭抓生產(chǎn)工作、抓業(yè)務管理,把生產(chǎn)工作當成硬指標去完成;而對支部建設思考得少,致使黨支部建設出現(xiàn)“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象。加強黨的思想建設是黨的建設的首要任務,是全黨建設的中心環(huán)節(jié)。
新打造的兩新組織黨建示范帶呈現(xiàn)的是“規(guī)模布局合理、基礎設施健全、組織體系完善、先鋒作用明顯、黨建特色鮮明”的黨建示范體系。有互動對應、各方聯(lián)動的工作網(wǎng)絡,有上下貫通、協(xié)調(diào)有力的管理機制,有達到“五個一”(有一條線路、一個紅色標識、一個區(qū)域性黨群活動服務中心、一個紅色文化廣場、一條黨建長廊”)標準的黨建平臺。每個兩新組織黨組織活動陣地都符合“六有”(有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度)標準。兩新組織黨建示范帶展現(xiàn)了“區(qū)域化、功能化、模塊化”的黨建工作格局,轄區(qū)內(nèi)的各類黨建資源以基層黨組織為單位進行整合、集聚和調(diào)動,從而搭建共建共治平臺、優(yōu)化營商發(fā)展環(huán)境、維護社會和諧穩(wěn)定、提高綜合服務水平。各縣(市)區(qū)努力探索,普遍行動,全力打造,初步形成了一個良好態(tài)勢,逐步在打造中提升兩新組織在價值觀念、服務理念、行為準則等方面的文化內(nèi)涵?;鶎狱h組主要領導同志要負起黨建一責任人的重任,把黨建作為整體工作的重要組成部分。龍華大型紅色黨建價格查詢
充分發(fā)揮好基層黨建工作的保障和促進作用。羅湖各種紅色黨建聯(lián)系人
組織活動應該注意的問題:合理地選擇時間:活動時間的選定需要考慮到多方面的因素,邀請人員是否方便在這個時間到場;天氣是否會因為下雨或陽光太猛烈從而影響活動的進程等.而且一旦時間確定較好不要改變計劃,除非事先已經(jīng)申明或是實在迫不得已。合作方的監(jiān)控一個活動往往會涉及到一些合作方,相對于自己公司的同事,他們的可控性相對較差,因此必須給合作方足夠的細節(jié)要求,要求他們要在什么時間完成什么工作的配合,較好寫在合作協(xié)議里面,較少也是書面的形式讓對方確認,如合作方提供的設備需要在活動開始之前(也許是前1天)經(jīng)過全部的測試保證沒有問題等。因為合作方工作的不到位從而影響到活動的案例比比皆是。要解決好這些問題,必須以加強的思路、加強黨組織自身建設,在新的起點上進行新的探索。羅湖各種紅色黨建聯(lián)系人
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