物業公司保安員會操比武方案（精）一、會操比武目的通過會操比賽，讓公司保安員充分的展示自我形象，促進項目彼此間的相互交流、相互學習，發現不足，及時改進工作方法和技能，同時也為了規范服務流程，提高服務質量，提升公司形象，更進一步為廣大業主提供更為質量貼心的服務。二、參加人員1、以各物業服務中心為單位，分別選派6名保安員和車輛管理員參加會操，包括秩序維護領班；2、由物業公司相關職能部門以及各服務中心經理擔任評委。三、比賽內容與分值構成(一)、形象規范展示(40分)：1、形象、隊列、交通指揮手勢(30分)2、交接班規范(10分)(二)、技能比賽展示(60分)：1、體能比賽(15分)2、消防設備使用(15分)3、相關物業管理專業知識(15分)4、突發事件的應急處理(15分)四、比武安排按照要求每季度安排一次各服務中心集體會操比賽，以各服務中心為單位，至公司指定地點。五、比賽要求1、著會操要求服裝，統一規范；2、在比賽過程中所有的參賽者、指揮員統一要求普通話；指揮員在指揮時和隊員在回答時，要聲音洪亮，鏗鏘有力；六、比武流程1、比賽前由物業管理部發放具體的比賽通知和會操內容；2、比武當日，所有參加人員于公司指定地點**；3、**完畢后。就拿保鏢服務來說，在行業領域中非專業公司與專業保鏢公司是存在很大區別的。南通小區保安巡邏

    及時處理違規裝修。4、非辦公時間負責檢查用戶門窗鎖閉情況，發現問題及時處理。5、負責非辦公時間加班用戶的登記工作。6、負責七樓物業辦公室的治安保衛工作和外來人員的登記工作。十、操作流程（一）交接班管理規程交接班規定為認真做好崗位的工作交接與公物交接，減少因交接不清引起的工作失誤及公物損失，特制定本制度。1、本班相互轉換崗位時，須認真做好崗位工作記錄。2、本班***一崗與下一班交接時，要將本班工作情況詳細交待給下一班，以便下一班開展工作。3、交班人員將公物轉交下一班，并在***一崗的工作記錄欄目里寫明下一班接崗人的姓名。4、發現問題，交接雙方須當面說明。如果交班人離開后，接班人才發現屬于上一班問題的，應立即報告班長或部門經理處理。5、交接班須正點、守時，非特殊情況，不得超時接班。6、接班人未到，交班人不得離崗，否則由此產生的一切后果由交班人負責。班長交接班制度1、接班人須提前15分鐘簽到上班，翻看工作記錄，詢問工作情況，以便班前列隊時將工作重點明確給保安員。2、交班人須將本班工作情況詳細交待給下一班，并將本班已完成和待完成工作認真記錄在每班工作交接表上，交接雙方簽名確認。3、交班人將公物轉交下一班。連云港學校保安價格馬上決定：分兩組人馬，一組從施主發現丟失地往回找；另外一組從失主下車地開始盤查。

    比較大限度地避免安全事故隱患；值班保安每日巡查安全保衛責任范圍至少三次，并做好巡查記錄，以確保公司安全。⑶交換班時，應將執勤所需器械物品，注意事項交接清楚，并將執勤中所見重要事項或事故，以及巡邏時間等登記入《值班記錄表》。⑷記錄和填寫《巡邏記錄表》。二、消防安全管理1、認真執行消防法規，由安全主管負責安排人員每月定期檢查督促各部門防火安全措施的落實，消除火險隱患。2、由保安隊長負責安排人員每月定期進行消防設備的檢測、保養、維修，及時排除消防設備故障。3、檢查辦公及宿舍用電、用水狀況，發現違規行為及時制止并記錄上報有關部門按章處罰。4、應熟記公司內各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材放置地點，以免臨急慌亂，對重要路口電燈、門窗、圍墻等有缺損時，應即上報辦公室處理。5、密切注意、熟練操作消防控制器，及時處理火警、故障信號，并做好記錄。6、通過監視器密切監視出入公司人員情況，發現可疑問及時通知附近有關人員注意和處理，并記錄在案。7、當班人員不得無故私自離崗，針對天氣突發情況要關好門窗等。三、緊急事件之處理原則1、發現竊盜時，以收回失竊物為首要，并應立即呈請處理。

    不能用臂架擋，并少用擋、抓等接觸性動作。原則是先打后擒。防奪棍棒：看準欲擊我的部位及攻擊方法，而后迅速閃身;近身要迅速，一旦貼近要連續擊打;不與拉開距離，進身后要多發勾、擺拳，多用肘、膝法;點棍時，要向左躲閃后近身;劈棍時，要搶在劈棍前進身;掃棍時，要在其掃棍前后進身;上掃棍時，要潛伏進身;下掃棍時，要跳步進身;棍下劈，我躲閃不及時，應滾臂格擋接棍;點棍我躲閃不及時，應向左右轉體，減少點擊部位，同時，順勢奪棍。主動性。相對于門衛保安、守護保安這類“被動式守護”而言，巡邏保安服務則是一種“主動進攻式”的守衛。它通過對客戶單位一定范圍或區域的巡邏觀察，主動發現問題，消除不安全因素。巡邏效果與責任心是成正比的，巡邏中積極認真，工作細致，物業小區保安服務，責任心強，發現各種情況的機會就多;反之，消極敷衍，該發現的問題也許就發現不了。機動性。保安巡邏不是機械地重復運動，小區保安服務標準，而是有選擇、有重點地對治安情況復雜、容易發生問題的場所以及要害部位進行巡查警戒。在時間、空間、方式方法上據情而定，沒有固定的條條框框，目的是要收到的巡邏效果，方式可以靈活多樣。無錫專業保安——起煌保安駐醫院保安隊這種認真負責的工作精神、兢兢業業的工作作風,扎實高效的專業素養。

    保安崗位類型保安崗位類型:大門崗、后門崗、巡邏崗、監控崗、機動崗、側門崗、大堂崗、停車場崗、臨時崗、車間崗、宿舍崗、飯堂崗、禮儀崗等。公司保安部崗位職責：保安部經理崗位職責。1、對總經負責，組織領導治安保衛部工作，活動保安亭，對大廈的治安保衛工作和消防工作負責任。2、熟悉和掌握大廈內業主的地理位置，重點要害部位和設施布局的基本情況。3、貫徹落實安全保衛工作和消防工作，做好對保安的領導工作，調解大廈內各種糾紛。4、組織實施安全保衛責任制和安全操作規程，明星護衛活動保安，定期檢查執行情況，并對所存在的問題及隱患按規定的期限及時加以解決整改。5、主持部門例會，傳達貫徹總經理及有關主管部門的指示精神。6、配合物業顧問，抓好治安保衛部人員的管理和培訓，監督檢查警容風紀和工作落實情況。7、監督和檢查大廈的四防安全情況和交通管理情況，合肥活動保安，處理大廈內各類治安案件。選擇專業的保安公司有哪些好處？我們在選擇保安公司之前，做好明確的定位能夠確保我們獲得更加質量的服務，能夠確保我們的人身安全。那么，保安服務為什么要選擇專業的安保公司呢？應該怎么選呢？選擇保安公司，就應該選擇比較專業的，還要是選擇那些口碑好。尤其會對工作人員提供商務領域的利益以及保鏢自身的素質培養，為的就是可以保障客戶的安全。浙江夜班保安

起煌保安說：貴公司為社會的長治久安貢獻出了自己的一份力量,對我派出所工作積極配合和大力支援。南通小區保安巡邏

    保安業務在市場上的需求越來越大，很多單位對保安人員的工作要求也變得嚴格。作為一名基層的保安人員，一定要做到讓客戶滿意，讓領導放心，除了具有一定的工作經驗外，還應具備以下幾種能力。1.具有觀察和發現問題的能力保安員在崗位執勤工作中，首先要對崗位周圍的治安環境做到了如指掌，仔細觀察和發現崗位周圍所存在的安全隱患，采取科學合理的方法解決所存在的問題，對可能會發生的問題要有超前的預見性，這樣在問題出現時，才不會亂了方寸。2.具有快速解決問題的能力保安員在執勤過程中，經常會遇到各種緊急情況和復雜場面，在處理和解決問題時，一定要從容應對，迅速判斷分析和適時處理問題，且處理問題的方法和措施要得當，確保各類突發事件得以及時、有效的控制。遇有緊急情況要及時匯報，千萬不能將矛盾擴大和激化。3.具有**和協同作戰的能力保安員在崗位執勤時，必須要具有獨當一面的工作能力，化工廠保安，能迅速、果斷處理崗位上的各類問題。在協助公荌機關處置突發事件或參與大型保衛活動時，保安員要做到協同作戰，互相支援，密切配合。南通小區保安巡邏

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