早年間的家政市場比較依賴互相介紹，比如親戚同事誰家的阿姨人比較可靠，談好價格，介紹到家里去，做家政阿姨。一般是工作忙的雙職工家庭和高薪家庭，沒有時間打理家里，就對家政的需求比較大。而除了熟人介紹，傳統家政服務的主體主要為家政公司和中介公司，前者管理家政服務人員，后者為供求雙方提供信息牽線服務，并向客戶收取中介服務費作為收入來源。這種傳統家政服務的商業模式有不少缺點。例如，家政服務的項目單一，人員流動較大，往往無法滿足客戶的更多需求。較小的企業規模和利潤規模，也使家政公司無力承擔更多業務培訓的開展。結果是，傳統家政服務的整體質量不穩定，客戶體驗往往會出現波動，服務質量的好壞與否，依賴于服務人員的個人素質。而在移動互聯網時代，盡管信息技術發展將家政市場推向O2O模式，供需雙方的信息匹配效率有所優化，但對于傳統家政服務的種種缺陷，O2O模式未能實現改造。哪個家政公司好，昆明安昕家政。云南家政公司哪個好

家政服務的分類：一、月嫂服務。集保姆、護士、廚師、月子護理師、育嬰師（母嬰保健師）、早教師的工作性質于一身。二、保姆服務。又叫家政服務員。隨著這種行業的發展，家政服務員也要經過專業的培訓才可上崗就業，具體的培訓科目有：1.嬰、幼兒護理2.老人護理3.家居清潔4.洗滌熨燙5.日常烹飪6.職業道德7.生活常識8.環保常識9.家用電器的使用。三、鐘點服務。是指在法定勞動年齡內，存在雇用關系的勞動者，受雇于同一雇主的勞動時間每天不超過4小時，勞動報酬以小時作為計算單位的一種非全日工作制的用工形式。四、陪護服務。指的是保姆或家政照顧、呵護老人和孩子的行為，醫院里專門監護病人的專業人員，或者是相互關愛的人之間或情侶之間在病中對另一方任勞任怨，無怨無悔的精心照料行為。昆明老人家政公司電話昆明家政公司找保姆。

目前，隨著市場市場環境的變化、消費者日趨多樣化和個性化的需求將愈來愈多的呈現，以更加專業化的細分服務來應對變化將成為家政公司贏得競爭的有利因素。家政服務按內容可分為三個層次：一種是初級的“簡單勞務型”服務，如煮飯、洗衣、維修、保潔、衛生等;第二種是中級的“知識技能型”服務，如護理、營養、育兒、家教等;第三種是貴族享受的“導師管理型”服務，如貴族享受管家的家務管理、社交娛樂的安排、家庭理財、家庭消費的優化咨詢等。

正規的家政服務公司都有專業的著裝、專業的工具，經過培訓的服務人員，都有標準的服務流程，比如：進門帶鞋套、多余的工具擺放在固定的位置、遇到不能決定的事情的時候需要和業主進行及時的溝通等等一些細小的行為，都能體現一個家政公司的專業性。在服務完成后，有的時候會因為時間關系（比如小時工），可能有些小的地方沒有處理到位。這個時候更能體現一個家政服務公司的到底規范不規范了。如果是一個規范的家政公司，會以客戶為主題，接到客戶的反饋后，會在短時間內，到客戶家里進行處理，售后服務。如果是外包的人員，就會以各種理由來進行推脫因為他們是外包人員，接到單子后，就去服務，不太在意后面的售后服務。昆明正規的家政公司。

家政行業跟同樣是朝陽產業的教育行業比較，跟很多類似的服務行業和實體經濟比較，前景更好!不止是因為中國社會人口老齡化和二胎三胎的開放和政策扶持，不止是年輕夫妻不愿意做家務伺候老人、寧愿超前消費也要請家政,也不止是人們經濟生活水平提高而促進的家政市場剛需，更因為家政這個行業的總體不規范、從業人員素質亟待提高，更因為這個行業的大多數家政公司負責人沒有互聯網思維，不懂得打造品牌，更因為這個行業需要有模式先進、口碑良好,有關鍵競爭力、有榜樣作用的品牌來規范和帶領。像教育等眾多行業，由于時間久遠和社會普遍參與，已經很成熟了，很難有突破性的上升空間和創業回報，而家政,就不一樣!家政打掃衛生多少錢，昆明安昕家政。西山區保姆家政電話

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家政服務業要實現高質量發展，既要打破觀念壁壘，也要改善勞動者的生存生態。首先，那種認為家政服務業不夠體面光鮮、低人一等的陳舊觀念，已經不合時宜，家政行業同樣有人生出彩的機會，同樣是價值實現的渠道；其次，家政服務業專業化規范化程度不高、職業發展空間有限、上升通道狹小，導致一些優秀人才不愿意進入，有關部門應出臺政策，拓寬行業發展道路；此外，家政服務業的勞動權益保護還需要進一步健全，需要更多的法律保障。只有多管齊下，家政服務業才會成為“香餑餑”。家政服務業的乘風破浪，既需要制度不斷發力，也需要更多的“源頭活水”——當更多專業化高素質創新型的勞動者涌入，自然會帶來整個行業的發展生機。家政服務業的高質量發展，不僅能夠增加市場活力，也能不斷滿足人們對美好生活的向往與追求。云南家政公司哪個好

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