保安行業只有一個《保安服務管理條例》，這與保安行業的規模遠不相稱。保安服務企業資質評定的實施不是對《保安服務管理條例》的細化，更是一次對加強保安行業法規建設的演練。應當在開展資質評定的過程中，更加積極地推進保安行業法律法規建設，積極推進《保安法》的制定和實施，并建立一整套切實可行的相關法律法規體系，真正做到在保安行業中有法可依。通過參與評定，公司從管理水平到隊伍建設，從流程控制到黨團建設，從公司運營到**建設得到了的梳理和提高。我們切切實實地感覺到，保安服務企業資質評定是一項對保安行業發展有著重要意義的大事，需要全行業的從業者共同努力，加以完善。而在這一工作的完善過程中，準確的定位，合適的方法，有效的策略至關重要。本文就如何進一步做好保安服務企業資質評定工作提出了一些粗淺的看法，希望能夠對這一工作的進一步完善有所幫助，也希望廣大保安行業同行共同努力，把這個屬于全行業的大好事推向新的高度。保安服務可為特殊人群提供個性化的保護措施。鹽城商場保安團隊

本標準規定的保安服務及服務種類采用下列定義。2.1保安服務依照法律、法規和國家關于保安服務的政策、規定，根據客戶的環境特點和要求，按照保安服務合同約定，采取巡邏、門衛、守護、押運、技術防范等形式，為客戶提供保衛安全的相關服務。2.2巡邏服務保安人員對特定區域、地段和目標進行的巡查、警戒的服務業務。2.3門衛服務保安人員對客戶單位出入口進行把守、驗證、檢查的服務業務。2.4守護服務保安人員對特定的目標進行看護和守衛的服務業務?；幢被顒颖０补颈０卜湛蔀樯虡I區域提供全天候的安全保障。

    物業公司保安禮儀培訓培訓目的：使保安人員樹立良好的服務意識，從而在工作輸出質量的保安服務。培訓重點：七大服務意識培訓對象：所有從事物業管理的保安服務人員培訓教師：課時安排：共60分鐘教學方法：講授、案例分析教課內容：一、物業管理的性質：物業管理既不是農業，也不是工業，而是第三產業。更具體說是“服務行業”。職業的分類：按產業----行業----職業分：產業：農、林、牧、漁、和水利業；第二產業：工業和建筑業；第三產：、第二產業以外的流通業和服務業；二、物業管理公司保安人員的工作性質及內容：1、忠于職守、竭誠服務：保安人員要有強烈的責任心，工作認真負責，精神振奮，盡職盡責，信守合同，主動、周到、熱情地為客戶服務，盡自己比較大的力量滿足客戶的需要，確保客戶單位的安全。同時，在日常生活和工作中又要滿腔熱情地救助危難，關心、幫助他人，這也是一個公民應具備的起碼的社會責任要求。只有這樣，才能牢固樹立起全心全意為顧客提供高質量、高水平的安全服務的思想。2、不畏艱險、文明執勤：保安人員處在承擔防范安全的線，不可避免地要同各種違法犯罪行為作斗爭，作業一名保安人員，要具有不怕苦、不怕難、不畏艱險、不怕的精神。

    除了常規的工廠保安服務和大型活動保安服務，商務樓保安服務也是當前國內保安服務公司的主要業務內容之一。尤其是中大型城市，很多客戶單位都非常重視商務樓的安全秩序，往往會尋求向專業的保安派遣服務提供商尋專業的安保服務。各地公司就應當積極加強對商務樓安保服務的重視與管理，形成自身除工廠保安服務和大型活動保安服務之外的新的業務增長點。商務樓的安保工作看似簡單，其實也很不容易。不僅工作內容瑣碎負責、工作量大，而且還需要與各類人群打交道，發生失誤的后果也十分嚴重。因此，保安服務隊員具備高度的職業素養、服務意識和溝通技巧等，需要上海保安服務公司著力培養。太安盛世保安公司始終堅持安防效果和服務體驗兩手抓，積極培養復合型安保人才，科學運行遠程監控報警指揮中心，走人防與技防相結合的發展道路，為廣大企業提供良好的工廠保安服務、大型活動保安服務和保安派遣服務。保安服務可為重要會議和活動提供專業的安全策劃。

2.5押運服務保安人員采取隨財物守衛方式，保衛客戶財物運輸安全的服務業務。2.6技術防范服務保安人員運用科技手段和設備，為客戶指定的區域和目標，設計、安裝各種報警器材并定期維護，提供接警、先期處警和其他相關的技防服務業務。2.7其它合理范圍內的服務3.保安人員基本條件3.1政治素質條件3.1.1熱愛祖國、熱愛人民、尊重科學。3.1.2無違法犯罪記錄。3.1.3愛崗敬業，恪盡職守。文明值勤，禮貌待人。遵紀守法、團結協作。3.2業務技能條件3.2.1具備基本法律知識及與保安相關的政策、規定。3.2.2具備一定語言和文字表達能力。3.2.3具備與崗位職責相應的觀察、發現、處置問題能力。保安服務可為重要文物和展覽提供安全保護。連云港超市保安團隊

保安服務可為公共場所提供消防和災害應急響應。鹽城商場保安團隊

(1)眼勤。即對眼前的事物留心觀察，并善于透過現象看本質，從蛛絲馬跡中發現疑點。(2)腦勤。即要注意思考問題，對觀察到的現象進行分析，從中發現不合常理、違背規律、相互矛盾的地方。(3)腿勤。對于門衛保安范圍內出現的一些情況、問題，須親自去了解或解決。如大門處發生塞車，要主動去疏通;發現有人在大門周圍聚集，應立即做說服疏導工作讓他們離開。(4)手勤。指對出入大門的人員、車輛、物資的查驗，必須親自動手，不能敷衍塞責，應付差事。2.“五要”。鹽城商場保安團隊

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