拓展培訓是指通過某種形式達到團隊培訓的結(jié)果。拓展培訓近年在城市人群中興起，拓展培訓通常利用山川河流等自然環(huán)境，通過精心設(shè)計的活動提升受訓者快樂能量、學習職場要素，達到"磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊"的目的。上海曜岐為您分享拓展培訓的價值！良好的團隊精神和積極進取的人生態(tài)度，是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì)，也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大內(nèi)涵。在現(xiàn)代社會，人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下，才會迸發(fā)出耀眼的光芒，拓展培訓應(yīng)運而生。利用戶外自然環(huán)境對人進行培養(yǎng)的戶外培訓方式起源于二戰(zhàn)期間的海上生存培訓，戰(zhàn)后逐漸演變成一種面向現(xiàn)代社會的戶外培訓方式。

     積極主動:積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神。樂觀自信，從我做起，環(huán)境因我而變;坐言起行，言必行，行必果;從內(nèi)心關(guān)懷客戶;

    開拓創(chuàng)新:以開放的心態(tài)，應(yīng)對變化，積極進取。

    **協(xié)作:**自主，各司其職，獨當一面。個人和公司的競爭力來自你不可替代的價值。高水平的**，才有可能帶來高水平的協(xié)作。局部利益服從整體利益;以雙贏的心態(tài)創(chuàng)造動力。

上海曜岐告訴您如何選擇合適的戶外團建項目。嘉定區(qū)戶外團建圖片

 戶外拓展又叫體驗式培訓，意為一艘小船駛離平靜的港灣， 義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰(zhàn)，去戰(zhàn)勝一個個困難， 戶外拓展是指以自然環(huán)境為場地的，帶有探險性質(zhì)或體驗探險性質(zhì)的體育活動項目群。那戶外拓展的根本目的是什么呢？快來看看上海曜岐怎么說？

戶外拓展的根本目的：

      體驗換位思考，樹立相互配合、支持的團隊合作意識；

      通過積極有效地合作，樹立團隊合力制勝的信念；

      發(fā)現(xiàn)團隊問題，培養(yǎng)團隊領(lǐng)導能力、改善團隊管理方法；

      增強工作當中的責任感及勇于迎接挑戰(zhàn)的信心，激發(fā)創(chuàng)造性思維；

      在大自然中放松精神，釋放壓力，調(diào)整心態(tài)。

      增強團隊合作意識，改進協(xié)作方法和團隊管理技能。

      改善團隊成員的溝通，增進互相理解、信任和責任意識，提高團隊認知度和親和力。

      增強面對困難、挑戰(zhàn)的勇氣和信心，克服心理惰性，培養(yǎng)積極進取、勇于創(chuàng)新的工作態(tài)度。

      增強部門之間的溝通協(xié)作，樹立全局觀念、大局意識和互為客戶的服務(wù)意識。 嘉定區(qū)戶外團建圖片上海曜岐，專業(yè)為各大企業(yè)單位提供戶外團建服務(wù)。

關(guān)于企業(yè)團建，傳統(tǒng)的團建活動枯燥乏味，員工表面應(yīng)付實不走心。而隨著拓展訓練的興起，公司團建活動越來越注重員工的參與度。上海曜岐開展多種團建游戲活動，專業(yè)拓展場地，專業(yè)教官團隊，豐富團建活動，量身定制方案，可以幫助企業(yè)開展企業(yè)團建、素質(zhì)拓展團建、戶外拓展訓練等多種拓展訓練活動，幫助企業(yè)在團建活動中提升凝聚力，放松工作壓力，為企業(yè)做一場有意義的團建活動。對于組織，拓展培訓有以下好處:     使員工進一步明確和認同組織目標;     增強組織的凝聚力樹立相互配合、相互支持的團隊精神和整體意識改善人際關(guān)系;     形成積極向上的組織氛圍改進組織內(nèi)部的溝通與信息交流使組織面對各種變革與挑戰(zhàn)更為從容有序使員工表現(xiàn)出更佳的領(lǐng)導與管理才能挖掘員工的內(nèi)在能量，使之聚合，并在工作中全部釋放出來;

大家都知道企業(yè)團建有好處，但是企業(yè)團建對一個企業(yè)來說到底有什么好處呢，可能很多人都說不出來，來來來，現(xiàn)在就跟著上海曜岐一起去看看！  

 1、企業(yè)團建引導學員互相包容、互相尊重：在這個世界上，每個人都是**的，每個人都有著自己的優(yōu)點與缺點。對待自己同一團隊的隊友要抱著寬容的心態(tài)，討論問題的時候?qū)κ虏粚θ耍词箘e人犯了錯誤，也要本著大家共同進步的目的去幫對方改正，而不是一味的埋怨。同時也要經(jīng)常檢查自己的缺點，如果意識到了自己的缺點，不妨將它坦誠地講出來，承認自己的缺點，讓大家共同幫助你改進，這是有效的方法。

2、企業(yè)團建引導學員相互信任：信任是團隊協(xié)作的前提，如果連起碼的信任都做不到，那么，團隊協(xié)作就是一句空話。沒有信任，就沒有合作。團隊成員在承受壓力和困惑時，要相互信賴;團隊成員在面臨危機與挑戰(zhàn)時，更要相互信任，共同行動。否則，這個團隊以及這個團隊的成員只會一事無成、毫無建樹。  

3、企業(yè)團建引導學員進行有效溝通 上海曜岐企業(yè)管理咨詢有限公司從事戶外團建服務(wù)，有需求可以來電咨詢！

 戶外拓展又叫體驗式培訓，英文為OutwardBound，意為一艘小船駛離平靜的港灣， 義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰(zhàn)，去戰(zhàn)勝一個個困難， 戶外拓展是指以自然環(huán)境為場地的，帶有探險性質(zhì)或體驗探險性質(zhì)的體育活動項目群。那戶外拓展有什么意義呢？上海曜岐告訴您！

      戶外拓展揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素，學員從中在個人和團隊的層面，都可透過危機感、領(lǐng)導、溝通、面對逆境和輔導的培訓而得到提升。拓展培訓強調(diào)學員去「感受」學習，而不僅*在課堂上聽講。研究資料表明，傳統(tǒng)課堂式學習的吸收程度大約為25%，而要求學員參與實際操作的體驗式學習吸收程度高達75%，能更加有效地將資訊傳授給學員。拓展培訓正是一種典型的戶外體驗式培訓。 上海曜岐專業(yè)策劃戶外團建，企業(yè)需要團建的請直接聯(lián)系。嘉定區(qū)戶外團建圖片

上海曜岐為您介紹戶外團建的優(yōu)勢。嘉定區(qū)戶外團建圖片

尋寶類游戲：

1、熊本追擊戰(zhàn)

游戲規(guī)則：異次元世界來的神秘訪客，熊本悄悄降臨，在大家尋寶的過程當中，它來調(diào)皮搗蛋了。被他抓到的人，撕下名字后可是會被out的哦！要被捕捉回監(jiān)獄。

2、小鎮(zhèn)尋寶

游戲規(guī)則：拿出手機，玩家掃碼關(guān)注唆了蜜公眾號，用于做任務(wù)。在小鎮(zhèn)中的房間墻壁上貼有，各位隊員需要在20分鐘之內(nèi)找到四字成語并回復到公眾號里彈出任務(wù)，完成任務(wù)告知主持人獲勝方式：先完成所有任務(wù)的隊伍獲勝，若完成所有任務(wù)的隊伍大于一，則按時間長短決勝，用時短的獲勝。 嘉定區(qū)戶外團建圖片

上海曜岐企業(yè)管理咨詢有限公司致力于教育培訓，是一家服務(wù)型公司。公司自成立以來，以質(zhì)量為發(fā)展，讓匠心彌散在每個細節(jié)，公司旗下拓展培訓，戶外拓展，團建，戶外團建深受客戶的喜愛。公司從事教育培訓多年，有著創(chuàng)新的設(shè)計、強大的技術(shù)，還有一批**的專業(yè)化的隊伍，確保為客戶提供良好的產(chǎn)品及服務(wù)。在社會各界的鼎力支持下，持續(xù)創(chuàng)新，不斷鑄造***服務(wù)體驗，為客戶成功提供堅實有力的支持。