1.科技人員

企業科技人員是指直接從事研發和相關技術創新活動，以及專門從事上述活動的管理和提供直接技術服務的，累計實際工作時間在183天以上的人員，包括在職、兼職和臨時聘用人員。一般包括技術人員、檢測人員、生產主管骨干人員、科技助理人員等。

2.職工總數

企業職工總數包括企業在職、兼職和臨時聘用人員。在職人員可以通過企業是否簽訂了勞動合同或繳納社會保險費來鑒別；兼職、臨時聘用人員全年須在企業累計工作183天以上。

3.統計方法

企業當年職工總數、科技人員數均按照全年月平均數計算。月平均數＝（月初數＋月末數）÷2全年月平均數＝全年各月平均數之和÷12 常見的ISO體系認證即“三體系”（簡稱QES）：質量、安全、職業健康安全管理體系。南通項目咨詢服務如何收費

研究開發費用的歸集范圍包括人員人工費用、直接投入費用、折舊費用與長期待攤費用、無形資產攤銷費用、設計費用、裝備調試費用與試驗費用、委托外部研究開發費用、其他費用。企業近三個會計年度（實際經營期不滿三年的按實際經營時間計算，下同）的研究開發費用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求：1.近一年銷售收入小于5,000萬元（含）的企業，比例不低于5%；2.近一年銷售收入在5,000萬元至2億元（含）的企業，比例不低于4%；3.近一年銷售收入在2億元以上的企業，比例不低于3%。上海外包咨詢服務比較價格高企認定，截至申報材料提交，企業須成立并運營滿365日。

高企認定后，仍需注意：1.穩定投入研發費用：每年年初，企業都要按銷售收入計劃，按規定比例制定研發費投入預算，確定企業研發項目，有計劃地開展研發活動。與此同時，在上報給相關部門數據時，確保數據一致且有據可依。2.積極獲取知識產權：企業要建立健全知識產權相關制度，在開展研發活動時，對科技人員提出專利申請的要求，引導大家將創新和改進及時變為企業的知識產權，在給經費、給項目的同時制訂專利申請目標，確保企業每年至少有1項發明專利或者5項實用新型或軟件著作權。3.按年開展審計：企業應在每個會計年度結束后，請有資質的會計事務所對企業的財務報表、技術研發費投入、高新技術產品收入進行歸集，及時出具企業年度審計報告以及研發費用和高新技術產品專項審計報告，并對照高新技術企業的認定條件，及時進行修正有關指標。4.及時準確完成年報上報：企業應在每年5月底前，通過“高新技術企業認定管理工作網”報送上一年度知識產權、科技人員、研發費用、經營收入等年度發展情況報表；如果是規上企業，還要在統計局官網上申報統計年報，另外注意科技、經信等其他統計平臺數據填報，數據需提前規劃統計，確保各平臺數據的一致性。

三體系認證具有直接或間接經濟效益、社會效益。企業實施并通過三體系認證，要有一定的投入，但也會得到豐厚的回報，不僅有造福社會的社會效益，也會產生實實在在的經濟效益。分開來看，ISO9001質量管理體系認證的好處在于，穩定服務質量，減少客戶投訴，提高企業信譽，直接有利于拓展市場。通過ISO14001環境管理體系認證，有利于節約能源資源，降低企業成本；持續達到排放、減少排污費用，提高市場競爭力，為保護環境作貢獻。OHS18001職業健康安全管理體系認證的益處在于，減少工傷事故，杜絕職業病危害，改善勞動條件，減少企業損失，調動員工積極性；為保持社會穩定作貢獻。企業總收入是指企業收入總額減去不征稅收入。

科技成果評價可提升科技成果的價值，促進科技成果轉化。科技成果評價是行業公認的評價，評價委員會成員均為國內專業老師，經評價委員會老師組嚴格質詢、認真審查得出的專業評價結論公信力強、認可度高，科技成果價值得到提升。此外，國家行業老師，都是國家各部委（專業老師級80%）領導、行業內的企業總工、國內有名研究機構老師，有些老師參與國家的經濟發展（******。對行業發展、國家資助行業發展方向都很清楚，這些老師通過企業組織的科技成果產品研討會等形式，來到企業指導，給企業帶來明確的發展方向、帶來正確發展思路。企業的產品優化、創新、提升都會圍繞國家的發展規劃走，不會盲目投資，避免投資失誤等損失，杜絕風險。企業通過研發創新形成高新技術產品（服務），高新技術產品須有自主知識產權支撐。南通質量咨詢服務是什么

科技成果評價的六大指標包括創新程度、先進性 、難度復雜程度、成熟度、應用效果及經濟、社會效益。南通項目咨詢服務如何收費

產學研合作即高校、科研院所與企業之間的科技合作。高校和科研院所是我國戰略科技力量的重要組成部分，企業則是推動技術創新創業創造的主體和主力軍。高校和科研院所擁有技術、人才和平臺，企業擁有生產能力和市場渠道，通過產研合作，使得高校、科研院所和企業建立長期穩定的產研合作關系，定期進行技術交流，求同存異、持續投入、穩定合作和相互成就，雙方能夠發揮各自的優勢，共享各自無法獲得的資源，促進科技成果實現轉移轉化、科技創新轉變為現實生產力。南通項目咨詢服務如何收費