2）第39條：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給單位造成重大損害的；（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六條***款***項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的。（3）第40條***項：有下列情形之一的，用人單位提**十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：（一）勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（二）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（4）第26條***款***項：下列勞動合同無效或者部分無效：（一）以**、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；（5）《勞動合同法實施條例》第三十一條：“勞務(wù)派遣單位或者被派遣勞動者依法解除、終止勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，依照勞動合同法第四十六條、第四十七條的規(guī)定執(zhí)行。”。保安從業(yè)單位不得因保安員不執(zhí)行違法指令而解除與保安員的勞動合同，降低其勞動報酬和其他待遇。本地保安行業(yè)

    8．員工應(yīng)自覺公司形象，注意保持售樓部的安靜整潔，嚴(yán)禁喧嘩．嬉戲．吃零食等所有銷售部整體形象的行為，不準(zhǔn)在公共場合化妝．換裝，不能擅入其它部門一個色導(dǎo)航，以免影響其它部門工作，不允許在上班時間隨便外出，如遇特殊事情必須由主管工作服申請報告************有限公司：****************有限公司，是**路面機(jī)械蘇北地區(qū)的銷售代理商，秉承。“重信譽(yù)、重人才、重創(chuàng)新”的**宗旨來完善和發(fā)展。內(nèi)抓管理、外拓市場，現(xiàn)公司正在蓬勃發(fā)展，然而我公司為了提升品牌形象、提高員工的凝聚力、統(tǒng)一著裝，規(guī)范管理，現(xiàn)向公司申請20套工作服。如果公司員工統(tǒng)一著裝廈工工作服，會使我們廈工產(chǎn)品近一步提高**度。員工不論是在公司還是出去做售后，都能給我們廈工帶來很好的企業(yè)公眾形象，讓更多不知道廈工的人見到“廈工”，從而了解廈工，讓更多見過廈工的人更了解廈工，從而獲得更多的銷售。我們的售后人員活動在各個區(qū)域，將廈工路面的服務(wù)質(zhì)量傳達(dá)到各個角落，以此為企業(yè)實現(xiàn)更多的利潤，所以請總司同意批準(zhǔn)我公司20套工作服申請。望總部領(lǐng)導(dǎo)以及各個相關(guān)職能部門的領(lǐng)導(dǎo)們，依次批準(zhǔn)為盼！！工裝工作服工裝工作服又成為工作服，是專門為工作需要而特制的服裝。項目保安專賣店公安機(jī)關(guān)的人民警察對保安培訓(xùn)單位實施監(jiān)督檢查應(yīng)當(dāng)出示證件，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)當(dāng)督促其整改。

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    找學(xué)生家長做筆錄的一個警察告訴記者，他們這幾天都在找學(xué)生問情況，***是公安局長帶隊來的，但還沒對保安采取任何措施，“要先調(diào)查情況”。記者**初以學(xué)生親友身份，前往**確認(rèn)了此事的真實性后，致電**校長，想了解保安和**管理方面的情況，校長回應(yīng)：“請按正常程序來采訪”說完掛斷電話。隨后記者又聯(lián)系雅安保安服務(wù)公司，了解何遠(yuǎn)新的情況，但公司對外公布的電話一直沒人接聽。教育局的陶姓工作人員告訴記者，目前公安在調(diào)查處理，紀(jì)委也在介入調(diào)查，教育部門和**現(xiàn)在主要就是做家長的工作，讓學(xué)生該回來上課的上課，身體還有什么問題的，該怎么檢查***的就怎么檢查***。本報將繼續(xù)追蹤報道此事調(diào)查處理進(jìn)展。（文中除當(dāng)事保安外，學(xué)生均系化名）返回搜狐。學(xué)校保安職責(zé)：負(fù)責(zé)學(xué)校（幼兒園）學(xué)生和學(xué)校內(nèi)部安全。負(fù)責(zé)學(xué)校消防安全，部分學(xué)校保安兼職負(fù)責(zé)水電工作。項目保安專賣店

應(yīng)聘保安中退伍軍人應(yīng)當(dāng)優(yōu)先招聘并有崗位津貼。本地保安行業(yè)

    4.負(fù)責(zé)本店消防[查看職責(zé)]停車場保安員崗位職責(zé)1.認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識，認(rèn)真學(xué)習(xí)酒店的各項制度和部門規(guī)定，增強(qiáng)法制觀念,遵紀(jì)守法，廉潔奉公。2.維護(hù)好車場交通治安秩序，做好防火、防盜、防破壞等工作，嚴(yán)格把好安全關(guān)。3.對進(jìn)[查看職責(zé)]保安部稽核工作職責(zé)1.在賣場顧客**終出口處，負(fù)責(zé)稽核顧客所購商品是否與銷售明細(xì)單相符，保證顧客無遺漏商品。‘2.防止***事件的發(fā)生，處理偷拿商品事件。3.疏導(dǎo)滯留顧客，保證大門通道暢通。4.[查看職責(zé)]保安部消防工作職責(zé)1.對保安部經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)消防中心***工作。2.建立和健全各種消防安全管理制度。3.制定公司的滅火作戰(zhàn)方案和應(yīng)急工作程序。4.做好固定消防設(shè)施、設(shè)備的管理，每天對重點部位進(jìn)[查看職責(zé)]大堂保安員崗位職責(zé)1.注意大堂出人客人的動向，細(xì)心觀察，保證酒店和客人的生命財產(chǎn)安全。2.保持高度警惕，協(xié)助總服務(wù)臺辦理客人人住或離店手續(xù)，防止客人的行李丟失。3.維護(hù)大堂的秩序，對在大堂發(fā)[查看職責(zé)]保安員崗位職責(zé)(酒店)1.酒店保安員應(yīng)具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，秉公辦事，大膽工作,不徇私情，保持高度的警覺性，敢于挺身而出制止犯罪活動及違法亂紀(jì)行為。2.具有為酒店全心全意服務(wù)的意識。本地保安行業(yè)